Excessief gamen en/of gokken kan leiden tot disfunctioneren op de werkvloer. Er ontstaan vaak financiële problemen, maar ook veel mentale problemen. De medewerker heeft last van somberheid, slaaptekort en een onrustig gevoel, bijvoorbeeld wanneer er niet gegamed of gegokt kan worden, of vanwege oplopende schulden. Dit soort persoonlijke problemen gaan vaak gepaard met liegen en bedriegen, met sociale problemen als gevolg.

Hoe ga je als werkgever om met het disfunctioneren van de werknemer? Ons advies is om hulp aan te bieden via individuele begeleiding. Het 3-Partijencontract Consistent© Gamen/gokken helpt de werknemer om diens excessieve gedrag te reguleren en te verminderen, zodat de werknemer weer goed kan functioneren op het werk.

Het 3-Partijencontract Consistent© is een overeenkomst tussen werkgever, werknemer en de behandelaar van Trafieq educatie en advies BV.

Het 3-Partijencontract Consistent© is een unieke methode die wij gebruiken om disfunctioneren door gamen/gokken aan te pakken. Er wordt snel en discreet gehandeld. De werknemer blijft in de regel aan het werk. Hij of zij kan zich ontwikkelen binnen de bekende dagelijkse routine en hoeft niet ziek te worden gemeld. Een win-win situatie voor werknemer én werkgever!

Het 3-Partijencontract Consistent© bestaat standaard uit:

1. een intakegesprek
2. een contractgesprek met medewerker en leidinggevende
3. eerste behandelgesprek
4. tweede behandelgesprek
5. derde behandelgesprek
6. vierde behandelgesprek
7. vijfde behandelgesprek
8. zesde behandelgesprek
9. zevende behandelgesprek
10. een evaluatiegesprek met medewerker en leidinggevende
11. achtste en laatste afrondende behandelgesprek

Een traject duurt gemiddeld een half jaar.

Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Trafieq.