Met persoonlijke begeleiding zet Trafieq mensen in hun kracht.
Met persoonlijke begeleiding zet Trafieq mensen in hun kracht.
Veiligheid
Het komt regelmatig voor dat mensen onder invloed aan het werk gaan. Ondanks alle maatregelen – zoals voorlichting, beleid en handhaving- die je als organisatie neemt ten aanzien van alcohol en drugs, kan het nog steeds gebeuren dat een medewerker onder invloed aan de slag gaat. Hoe kun je dán de veiligheid op de werkvloer waarborgen?
Daarvoor is persoonlijke begeleiding nodig. Een individueel coaching traject om de werknemer stap voor stap te helpen zijn gedrag te veranderen. Volgens Trafieq is de beste oplossing dat de medewerker aan het werk blijft, onder zorgvuldige begeleiding van één van onze behandelaars.
Begeleiding Veiligheid
Vitaliteit
Vitaliteit is heel bepalend voor de kwaliteit van je leven. Het hangt samen met voeding, lichamelijke activiteit, middelengebruik, verslaving, stress en sociaal- economische status. Veel van deze factoren kun je zelf beïnvloeden. Maar in de praktijk blijkt dat lastig! Patronen zijn vaak moeilijk te doorbreken. Zo kan een ongezonde leefstijl zelfs het functioneren van een werknemer gaan beïnvloeden.
Persoonlijke begeleiding maakt dan het verschil. Onze behandelaars helpen de werknemer stap voor stap naar gedragsverandering. Volgens Trafieq is de beste oplossing dat de medewerker aan het werk blijft, onder zorgvuldige begeleiding van één van onze behandelaars.
Begeleiding Vitaliteit
Verbinding
Soms wil een persoon wel verbinden maar lukt dat simpelweg niet goed. De oorzaak kan liggen in (de cultuur van) de organisatie, maar het kan ook te maken hebben met persoonlijke factoren. Tal van blokkades kunnen een goede verbinding in de weg staan: zoals eerdere ervaringen, ingesleten gewoonten, angst om te verbinden of angst om je kwetsbaar op te stellen.
In ons begeleidingstraject kijken we samen met de medewerker naar de factoren die de verbinding belemmeren. Hoe kan de medewerker daar anders mee omgaan? Zo ontstaat een individueel begeleid leertraject, op weg naar meer vaardigheden en meer verbinding.
Begeleiding Verbinding
Op zoek naar maatwerk? We passen ons aanbod altijd aan de opdrachtgever aan. Het begint met een analyse van de behoefte binnen jullie organisatie. Daarna kunnen we concreet vertellen hoe we jullie organisatie verder in beweging krijgen. Neem vrijblijvend contact op met onze adviseurs: het levert altijd nieuwe inzichten.
Veiligheid
Het komt regelmatig voor dat mensen onder invloed aan het werk gaan. Ondanks alle maatregelen – zoals voorlichting, beleid en handhaving- die je als organisatie neemt ten aanzien van alcohol en drugs, kan het nog steeds gebeuren dat een medewerker onder invloed aan de slag gaat. Hoe kun je dán de veiligheid op de werkvloer waarborgen?
Daarvoor is persoonlijke begeleiding nodig. Een individueel coaching traject om de werknemer stap voor stap te helpen zijn gedrag te veranderen. Volgens Trafieq is de beste oplossing dat de medewerker aan het werk blijft, onder zorgvuldige begeleiding van één van onze behandelaars.
Begeleiding Veiligheid
Vitaliteit
Vitaliteit is heel bepalend voor de kwaliteit van je leven. Het hangt samen met voeding, lichamelijke activiteit, middelengebruik, verslaving, stress en sociaal- economische status. Veel van deze factoren kun je zelf beïnvloeden. Maar in de praktijk blijkt dat lastig! Patronen zijn vaak moeilijk te doorbreken. Zo kan een ongezonde leefstijl zelfs het functioneren van een werknemer gaan beïnvloeden.
Persoonlijke begeleiding maakt dan het verschil. Onze behandelaars helpen de werknemer stap voor stap naar gedragsverandering. Volgens Trafieq is de beste oplossing dat de medewerker aan het werk blijft, onder zorgvuldige begeleiding van één van onze behandelaars.
Begeleiding Vitaliteit
Verbinding
Soms wil een persoon wel verbinden maar lukt dat simpelweg niet goed. De oorzaak kan liggen in (de cultuur van) de organisatie, maar het kan ook te maken hebben met persoonlijke factoren. Tal van blokkades kunnen een goede verbinding in de weg staan: zoals eerdere ervaringen, ingesleten gewoonten, angst om te verbinden of angst om je kwetsbaar op te stellen.
In ons begeleidingstraject kijken we samen met de medewerker naar de factoren die de verbinding belemmeren. Hoe kan de medewerker daar anders mee omgaan? Zo ontstaat een individueel begeleid leertraject, op weg naar meer vaardigheden en meer verbinding.
Begeleiding Verbinding
Op zoek naar maatwerk? We passen ons aanbod altijd aan de opdrachtgever aan. Het begint met een analyse van de behoefte binnen jullie organisatie. Daarna kunnen we concreet vertellen hoe we jullie organisatie verder in beweging krijgen. Neem vrijblijvend contact op met onze adviseurs: het levert altijd nieuwe inzichten.
Het laatste nieuws
-
![]()
Trafieq zoekt een operationeel manager
Trafieq ontwikkelt voortdurend door. Ook wij blijven in beweging. Met het oog op de aansturing van ons team in Zeist dat al het trainings- en advieswerk onde... -
![]()
Drugsgebruik en verkeersdeelname onder jongeren.
Binnenkort start er een nieuwe cursus bij het CBR; de Educatieve Maatregel Drugs. Deze cursus is bedoeld voor mensen die onder invloed van drugs de... -
![]()
Veel media-aandacht voor nieuwe cursussen
Op woensdag 8 maart werd de aftrap gegeven voor twee nieuwe educatieve maatregelen: een ‘cursus drugs en verkeer’ (EMD) en een ‘korte cursus ged... -
![]()
Steeds meer jongeren onder invloed op deelscooters
Jongeren onderschatten de risico’s van het gebruik van een deelscooter wanneer ze onder invloed zijn. -
![]()
Geslaagde Landelijke Trainersdag 2023
Met een afwisselend programma was de Landelijke Trainersdag 2023 meer dan geslaagd! -
![]()
Cursus Rijwaardigheid vergroot veiligheid
Iedereen die rijdt, doet weleens iets onhandigs in het verkeer. Maar sommige mensen zoeken structureel naar risico's. -
![]()
Nieuwjaarsgroet
Via deze weg wenst Trafieq iedereen fijne feestdagen en een goed en gezond 2023! -
![]()
CBR en Trafieq ondertekenen nieuw contract
De komende jaren gaat Trafieq weer uitvoering geven aan de gedragstrainingen van het CBR. -
![]()
Harry Rienmeijer treedt terug als directeur
Harry Rienmeijer (56) treedt om gezondheidsredenen terug als algemeen directeur van Trafieq educatie en advies. -
![]()
Trafieq is aanwezig op de Vakbeurs Safety&Health@Work!
De 6e editie van de vakbeurs Safety&Health@Work vindt plaats op woensdag 5 en donderdag 6 oktober 2022 in Rotterdam Ahoy.
Dit zeggen onze relaties
-
![]()
De training van Trafieq en de persoonlijke begeleiding die daarbij hoort, is een echte eyeopener geweest voor onze collega’s. Ook is het een constructieve oplossing waar iedereen op lange termijn baat bij heeft. Zeer positief!
-
![]()
Tijdens onze Veiligheidsdag heeft Trafieq op een van de stands een voorlichting gegeven over Drugs en alcohol. Deze voorlichting is zeer positief ontvangen bij de medewerkers.
We gaan dit op de volgende veiligheidsdag zeker weer herhalen. Trafieq, bedankt voor de positieve inzet en medewerking tijdens onze veiligheidsdag. -
![]()
De online kennisquiz over ADM van Trafieq was een mooie manier voor de collega's om op een laagdrempelige manier kennis te nemen over ADM én was een ijsbreker voor verdiepende gesprekken tussen de collega's erover. Een goede bewustmaker!
-
![]()
Trafieq heeft ons uitstekend geholpen bij het opstellen van een alcohol-, drugs- en medicijnenbeleid.
Er is een juridisch getoetst beleid opgeleverd, waarin rekening is gehouden met de belangen, rechten en plichten van zowel management als medewerkers.
-
![]()
Als Stichting NLVI gaan veiligheid, gezondheid en welzijn ons zeer ter harte en daarom zijn we blij met de steun van onze partner Trafieq die hierin nu en in de toekomst een belangrijke bijdrage levert.
-
![]()
We werken al enkele jaren naar volle tevredenheid én met plezier samen met Trafieq. Samenwerking moet van twee kanten komen en bij Trafieq ervaren we dat ook als zodanig. We hebben mooie resultaten kunnen boeken op het gebied van schadepreventie door de trainingen over leefstijl en voorlichting over het gebruik van alcohol, drugs en medicijnen.
Dit zeggen onze relaties
-
![]()
De training van Trafieq en de persoonlijke begeleiding die daarbij hoort, is een echte eyeopener geweest voor onze collega’s. Ook is het een constructieve oplossing waar iedereen op lange termijn baat bij heeft. Zeer positief!
-
![]()
Tijdens onze Veiligheidsdag heeft Trafieq op een van de stands een voorlichting gegeven over Drugs en alcohol. Deze voorlichting is zeer positief ontvangen bij de medewerkers.
We gaan dit op de volgende veiligheidsdag zeker weer herhalen. Trafieq, bedankt voor de positieve inzet en medewerking tijdens onze veiligheidsdag. -
![]()
De online kennisquiz over ADM van Trafieq was een mooie manier voor de collega's om op een laagdrempelige manier kennis te nemen over ADM én was een ijsbreker voor verdiepende gesprekken tussen de collega's erover. Een goede bewustmaker!
-
![]()
Trafieq heeft ons uitstekend geholpen bij het opstellen van een alcohol-, drugs- en medicijnenbeleid.
Er is een juridisch getoetst beleid opgeleverd, waarin rekening is gehouden met de belangen, rechten en plichten van zowel management als medewerkers.
-
![]()
Als Stichting NLVI gaan veiligheid, gezondheid en welzijn ons zeer ter harte en daarom zijn we blij met de steun van onze partner Trafieq die hierin nu en in de toekomst een belangrijke bijdrage levert.
-
![]()
We werken al enkele jaren naar volle tevredenheid én met plezier samen met Trafieq. Samenwerking moet van twee kanten komen en bij Trafieq ervaren we dat ook als zodanig. We hebben mooie resultaten kunnen boeken op het gebied van schadepreventie door de trainingen over leefstijl en voorlichting over het gebruik van alcohol, drugs en medicijnen.
